Une partie des exemples cités sont issus de références personnelles, les consultants de Sequoia consulting ayant tous une grande expérience du conseil, mais la structure ayant été créée en 2009

Pour un acteur du secteur du tourisme

Travailler sur la culture de l’entreprise pour accélérer la mise en œuvre de la nouvelle stratégie

  • Redéfinition des valeurs et des principes de management effectuée avec l’implication de l’ensemble des collaborateurs
  • Communication des comportements attendus en phase avec la nouvelle stratégie
  • Intégration de ces valeurs, principes de management et nouveaux comportements attendus au processus d’évaluation